在雙良節能溴冷機辦公室，溴冷機制造部經理季剛正操著一口流利的利港方言同剛來的一位新員工交流。耐心、忙碌、認真，大概是這須臾間便能從他身上浮現的標簽。
季剛02年畢業時，雙良已然是利港當地的標桿企業，在周邊也具有良好口碑。加之自己又是土生土長的利港人，他覺得這里尤為親切。從一線焊工做起，季剛同大部分人一樣，每天的目標便是完成好當日份的工作。
幾年后一次出差經歷打破了這一如既往的安逸，季剛的心態發生了根本性的轉變。當時，季剛跟隨兩位工程公司的專家去蘭州做項目，而項目地處黃河邊，地表上卵石密布。因此，季剛每走一步都謹小慎微。季剛認真工作，憑借突出的工作表現進入到溴冷機制造部。從基層員工蛻變成為一名優秀的管理者，道阻且長。崗位的轉變帶來的是更多對未知領域的探索。如何完成蛻變，適應新階段，季剛面臨著新考驗。
早晨七點半到單位，夜晚八九點回家，十幾個小時的連軸工作是季剛的日常。提前做好一整天的規劃，監督班組長們開班前會，梳理好當天的工作內容后，季剛就開始每日的車間巡查工作。排查問題，實時調配，極力保障產品的正常交付。碰到生產任務重、交期緊張的特殊時期，季剛更是帶頭沖鋒。“我們大家一起在現場梳理瓶頸，忙到八九點的樣子我們也就都回去了。
今年春節，為解決設備供暖方面的問題，季剛一行人第一時間出發前往遼寧。由于去的時候適逢大年夜，街上幾乎沒有正常營業的飯店，他們在街頭迎著寒風，想找一個棲息之所都成為了難題。加之要去現場施工，根本尋不到一個五金店可供購買必要的工具。“北方的冬天氣溫很低，如果問題得不到及時解決，那涉及的就是一個片區的供暖問題。像這種和民生息息相關的問題，我們一定要傾盡全力解決。”季剛四處奔波打聽，同當地的維修人員建立聯系，通過層層的溝通，湊齊了工具，到現場排查故障出現的原因。團隊用了約十天的時間完成維修，放棄了整個春節假期，沒能和家人吃上一頓團圓飯。 （雙良宣）
